2018年公开招聘合同制护理工作人员公告
2018-05-17
因工作需要,经上级同意,决定面向社会公开招聘非事业编制护理工作人员,现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
1、临床护理岗位4名;
2、院前急救护理岗位3名。
如报名后经资格审查合格人数小于或等于招考岗位计划数的,按资格审查合格数的80%(四舍五入)确定招聘人数。
二、招聘对象及条件
(一)基本条件
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;
2、遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神;
3、身体健康,能适应岗位工作要求。
(二)岗位条件
1、临床护理岗位:年龄30周岁以下(1988年5月1日以后出生),全日制大专及以上学历护理(助产)专业毕业生,其中2017年及以前毕业的,须具有执业护士资格。
2、院前急救护理岗位:年龄35周岁以下(1983年5月1日以后出生),2017年及以前毕业的全日制中专及以上学历护理专业毕业生,具有执业护士资格。
已在上虞区医疗卫生计生单位就业者不得报考。
三、招聘程序和方法
由绍兴市上虞妇幼保健院组织实施,区卫计局进行全程指导、监督。
(一)报名
1、时间:自即日起到2018年5月28日止(上午8:00-11:30,下午14:00-17:00)。
2、地点:上虞区百官街道半山路35号,绍兴市上虞妇幼保健院门诊五楼人事科,联系电话:0575-81225811、15325238668。
3、报名需提供资料:
(1)2018年毕业生:本人身份证、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》、《毕业生推荐表》等原件及复印件,免冠一寸照1张。
(2)其他毕业生:本人身份证、毕业证、学位证、资格证、注册证等原件及复印件,免冠一寸照1张。
4、报名时须如实完整填写《报名登记表》,每名考生只能填报一个岗位,由他人代报的,必须出具考生委托书、本人身份证和代报人身份证原件及复印件。
(二)综合测试
1、综合测试由笔试和面试组成,测试内容为专业知识、综合能力,测试时间、地点将在本院网站另行通知。
2、根据笔试成绩,临床护理岗位按1:3、院前急救护理岗位按1:1.5的比例从高分到低分确定面试人员。
3、总成绩计算
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
如总成绩相同,分别以笔试成绩、学历、执业资格、面试成绩序列高者列前。面试低于60分者为不合格。
(三)体检
根据综合测试成绩,从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。体检费用个人自理(体检时间、地点另行通知)。不按规定的时间、地点进行体检,视作自动放弃。对体检不合格者或自动放弃者,取消其录用资格,并依据综合测试成绩依次递补。
(四)录用
体检合格人员经公示后录用。
录用后签订劳动合同,工资等待遇按绍兴市上虞妇幼保健院《临聘人员管理办法》相关规定执行。
四、其他规定
有以下情况之一的取消录用资格:
1、有弄虚作假行为的;
2、不按规定的时间、地点进行综合测试、体检及报到的;
3、面试成绩不到60分的;
4、2018年应届毕业生不能按时毕业的;
5、有其他不宜录用情况的。
绍兴市上虞妇幼保健院
2018年5月17日